Шумерлинской межрайонной прокуратурой у директора городского предприятия ЖКХ выявлен конфликт интересов
Проведенной Шумерлинской межрайонной прокуратурой проверкой в деятельности МУП «Чистая вода» города Шумерля выявлены нарушения законодательства о противодействии коррупции, в части не принятия директором предприятия мер по урегулированию конфликта интересов.
Установлено, что 09.04.2021 года директор МУП «Чистая вода» с целью получения технических условий на подключение принадлежащего ему объекта капитального строительства – индивидуального жилого дома, расположенного в г.Шумерля к сетям инженерно-технического обеспечения (водоснабжения/водоотведения) обратился с соответствующим заявлением на имя директора МУП «Чистая вода» и при рассмотрении вышеуказанного заявления, самому себе выдал техническое условие на подключение к сетям водоснабжения и водоотведения индивидуального жилого дома.
При этом на момент обращения с соответствующим заявлением в МУП «Чистая вода» и получения технического условия на подключение к сетям водоснабжения и водоотведения, указанным лицом не была произведена оплата за подключение к центральным системам водоотведения и водоснабжения на сумму 1500 рублей, и в дальнейшем до момента проверки продолжал пользоваться коммунальными услугами без заключенного договора на холодное водоснабжение и водоотведение.
В нарушение ст. 22 Федерального закона от 14.11.2002 N 161-ФЗ «О государственных и муниципальных унитарных предприятиях» при наличии имеющегося конфликта интересов, директор МУП «Чистая вода» при исполнении должностных обязанностей, письменное уведомление о личной заинтересованности при заключении сделки на получение технических условий на подключение к сетям инженерно-технического обеспечения (водоснабжения /водоотведения) в адрес администрации города Шумерля не направил.
По выявленным нарушениям межрайонным прокурором в адрес главы администрации города Шумерля внесено представление об устранении допущенных нарушений законодательства о противодействии коррупции и привлечении виновного лица к дисциплинарной ответственности.