Алатырский муниципальный округ Чувашской РеспубликиЧăваш Республикин Улатăр муниципаллă округĕ
Обеспечивая выплату пособий
По просьбе читателей газеты на вопросы по выплате пособий безработным женщинам, состоящим на учете в отделе социальной защиты населения отвечает Н.Б.Потапова - начальник отдела социальной защиты населения Алатырского района.
- Нина Борисовна, кто имеет право на получение пособия по беременности и родам через отдел социальной защиты населения?
- Согласно Постановлению Правительства Российской Федерации от 30 декабря 2006 г. № 865 «Об утверждении Положения о назначении и выплате государственных пособий гражданам, имеющим детей», право на пособие по беременности и родам имеют женщины, уволенные в связи с ликвидацией организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий частными нотариусами и прекращением статуса адвоката, а также в связи с прекращением деятельности иными физическими лицами, профессиональная деятельность которых в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию в течение 12 месяцев, предшествовавших дню признания их в установленном порядке безработными.
- За какой период и в каком размере выплачивается пособие по беременности и родам?
- Пособие по беременности и родам выплачивается за период отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 календарных дней (в случае многоплодной беременности - 84 календарных дня) до родов и 70 календарных дней (в случае осложненных родов - 86 календарных дней, при рождении 2 и более детей - 110 календарных дней) после родов. Пособие по беременности и родам выплачивается в размере 300 рублей.
- Какие документы необходимо предоставить в ваш отдел для выплаты пособия по беременности и родам?
- Для назначения и выплаты пособия по беременности и родам предоставляется: заявление о назначении пособия по беременности и родам; листок нетрудоспособности; выписка из трудовой книжки о последнем месте работы, заверенная в установленном порядке; справка из органов государственной службы занятости населения о признании их безработными; решение территориальных органов федеральной налоговой службы о государственной регистрации прекращения физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращения полномочий частными нотариусами, прекращения статуса адвоката и прекращения деятельности иными физическими лицами, профессиональная деятельность которых в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию.
- Кто имеет право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком?
- Право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком согласно данному Постановлению имеют: матери либо отцы, либо опекуны, либо другие родственники, фактически осуществляющие уход за ребенком и не подлежащие обязательному социальному страхованию (за исключением обучающихся по очной форме обучения в образовательных учреждениях начального, среднего и высшего профессионального образования и в учреждениях послевузовского профессионального образования), увольнение в связи с ликвидацией организации, прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий частными нотариусами и прекращением статуса адвоката. Если лицо, находящееся в отпуске по уходу за ребенком, работает на условиях неполного рабочего времени, то право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком сохраняется.
- С какого периода осуществляется выплата пособия по уходу за ребенком?
- Выплата пособия по уходу за ребенком осуществляется: со дня рождения ребенка по день исполнения ребенку полутора лет – в случае выбора ежемесячного пособия по уходу за ребенком; со дня, следующего за днем окончания отпуска по беременности и родам, по день исполнения ребенку полутора лет – в случае выбора пособия по беременности и родам.
- В каких размерах выплачивается пособие по уходу за ребенком?
- Ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается в следующих размерах: 1500 рублей по уходу за первым ребенком и 3000 рублей по уходу за вторым и последующими детьми. В случае ухода за 2 и более детьми до достижения ими возраста полутора лет размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком суммируется. При определении размера ежемесячного пособия по уходу за ребенком учитываются предыдущие дети, рожденные матерью данного ребенка.
- Какие документы необходимо предоставить для выплаты пособия?
- Для этого необходимо: заявление о назначении пособия; копия свидетельства о рождении (усыновлении) ребенка, за которым осуществляется уход; копия свидетельства о рождении (усыновлении, смерти) предыдущего ребенка (детей); выписка из решения об установлении над ребенком опеки; выписка из трудовой книжки (военного билета) о последнем месте работы (службы), заверенная в установленном порядке справка с места работы матери (отца, обоих родителей) ребенка о том, что она (он, они) не использует указанный отпуск и не получает пособия; копии документов, подтверждающих статус, а также справка из исполнительного органа Фонда социального страхования Российской Федерации об отсутствии регистрации в органах Фонда в качестве страхователя и о неполучении ежемесячного пособия по уходу за ребенком за счет средств обязательного социального страхования - для адвокатов, нотариусов, физических лиц, профессиональная деятельность которых в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, - в случае, если назначение и выплата им ежемесячного пособия по уходу за ребенком осуществляются органами социальной защиты населения.
"Алатырские Вести"